2014/10/30 「下一個10年 科技業黑馬人才－智慧生活、節能、專利、跨平台」

下一個10年 科技業黑馬人才－智慧生活、節能、專利、跨平台

 

摘錄自：Career職場情報誌 電子報                     2014/10/29

撰文◎劉楚慧

政府推動的重點產業，往往代表未來人才需求的方向。工研院產業學院執行長俞貴馨指出，產業是靠「人」建立的，在產業發展前3～4年，就得開始著手培訓人才，才能在產業起飛時，供應足夠的人才。

工研院產業學院長期以來，協助政府培訓重點產業人才，對產業脈動與人力需求有獨到的掌握。俞貴馨指出，智慧生活、綠色節能、生醫產業，是政府今後重點發展的產業方向，不過「生醫產業」在大學有相關科系，政府也已推動數年，所以人才缺口不大。況且生醫技術多掌握在歐美手中，即便醫療器材方面，能與台灣擅長的資通訊科技結合，但要發展也有局限。

俞貴馨評估，台灣在「智慧生活」及「綠色節能」產業，可能有較大的發展空間。

科技黑馬人才1

智慧生活人才》創造新生活體驗

「智慧生活產業」的概念，在於運用資通訊技術，為生活體驗加值，達到生活的舒適、便利、安心與永續。例如用手機就能遠端遙控家電、在茶几上顯示相片、利用情境感知調整室內亮度、智慧交通運輸控制等。這當中牽涉許多資通訊技術，如電源管理IC、觸控IC、3G通訊IC、LCD顯示等。

全球智慧電子需求增加，而台灣的資通訊產業，原本就實力深厚，包括半導體、顯示器、IC設計等技術，都可以導入智慧電子，因此俞貴馨很看好台灣智慧生活產業的潛力。

因應智慧生活應用產品的發展，既有人才也必須轉型，例如：智慧生活常用到中小型顯示器，因此中小尺寸面板的人才需求可望擴大；太陽能電池技術來自半導體，因此半導體人才也可轉至太陽光電。

俞貴馨認為，平面顯示及車用電子，將是智慧生活的重要應用領域，相關技術包括主動式有機發光顯示器（AMOLED）、低溫多晶矽（LTPS）高階面板技術、3D顯示、車載資通訊等，主力人才包括AMOLED Array製程開發工程師、中小尺寸面板設計開發工程師、3D嵌入式系統軟韌體研發工程師、顯示器量測開發工程師、圖像人因研究工程師等。

科技黑馬人才2

節能人才》綠色製造與綠建築抬頭

在節能減碳趨勢下，「綠能產業」應運而生，透過智慧節能演算及控制技術，達到降低耗能。俞貴馨表示，由於綠色節能是新興產業，相關人才仍在持續養成中，因此人力缺口較大，包括智慧綠建築及綠色製造，發展潛力都很看好。

「智慧綠建築」在建築主體建造及內部規劃方面，需要兩大類人才，一類是環保建材、節能控制IC應用整合人才；另一類是智慧綠建築的機電工程人員，負責電力系統設置規劃。

「綠色製造」的重點包括：(1)製造過程綠能化：進行工廠製程熱整合，讓排出的熱能再次利用；(2)工具機智慧化：讓工具機可主動進行監控調整，達到最佳化使用。所需人才包括機電整合應用工程師、機械工程師，以及從事電力、微電子控制的電控工程師。

科技黑馬人才3

專利工程師》科技公司大護法

除了技術人才外，近來國際專利大戰烽火遍地，業界對於「技術專利訴訟」及「專利布局人才」需求甚殷，尤其是台商最常面對的中美兩國專利。

「專利在台灣是這10年才成氣候的，」俞貴馨談到，如何讓自己迴避既有的專利、並讓後進者無法迴避踩到你的專利，這可是一門學問。由於專利牽涉到技術，因此人才多為技術背景出身，然後經由跨領域訓練養成。

專利人才主要可分兩類，一類是「專利分析師」，主要偏重專利檢索、專利撰寫、專利分析與布局、侵權鑑定與迴避設計。另一類是「專利管理工程師」，偏重在國際專利申請、答辯與訴訟實務。

科技黑馬人才4

跨平台技術人才》雲端與行動裝置寵兒

經濟部《2011～2013年產業專業人才供需調查報告》提到，台灣科技業除了技術研發人員外，目前特別需要能結合專利、法務、行銷的跨領域理工人才。而在數位內容產業方面，隨著雲端技術、行動裝置崛起，跨平台技術人才極度缺乏。

蘋果旋風讓台灣科技業體認到，「軟體」和「服務」的重要性，逐漸凌駕「硬體」之上。經濟部報告中針對國內資訊服務業，點出幾個人才需求重點：(1)雲端技術應用：需要雲端平台建置、服務規劃及應用開發設計人才；(2)行動應用服務：需要智慧型手機應用開發及創新應用服務規劃人才；(3)物聯網：需要應用整合軟體人才，以及跨領域應用服務人才（如綠能、交通監控）。